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pour

rément préfectoral

Entreprises

partenaire de proximité.

contrôle

« Le meilleur allié de la confiance est le contrôle ! »

Fidélité et confiance

4 raisons de

ingénieuses

:

É

Une question ? Une demande de prix ?

Nouveau marché : la Société Générale

La Régie des Ecrivains /*! elementor - v3.23.0 - 05-08-2024 */ .elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-stacked .elementor-drop-cap{background-color:#69727d;color:#fff}.elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-framed .elementor-drop-cap{color:#69727d;border:3px solid;background-color:transparent}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap{margin-top:8px}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap-letter{width:1em;height:1em}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap{float:left;text-align:center;line-height:1;font-size:50px}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap-letter{display:inline-block}

Facilitateur d’insertion professionnelle par vocation

contact@scic-ecrivains.eu03 88 19 90 49

19 rue Evariste Galois, 67300 Schiltigheim

En savoir plus

67300 Schiltigheimcontact@scic-ecrivains.eu

Index égalité femmes/hommes : 98%

Découvrez les 4 raisons de confier vos travaux à la Régie des Ecrivains

Objet

Siège

ite dédié à l’organisme de formation.

!

et planétaire

Qui sommes-nous ? /*! elementor - v3.23.0 - 05-08-2024 */ .elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-stacked .elementor-drop-cap{background-color:#69727d;color:#fff}.elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-framed .elementor-drop-cap{color:#69727d;border:3px solid;background-color:transparent}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap{margin-top:8px}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap-letter{width:1em;height:1em}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap{float:left;text-align:center;line-height:1;font-size:50px}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap-letter{display:inline-block}

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Politique

9

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Notre dispositif d’insertion Nous contacter À l

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Nos prestations Permutateur de Menu Propreté Espaces verts Propreté urbaine & travaux spéciaux Conciergerie d’immeuble Maraîchage Centre de formation

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Notre dispositif d'insertio

Régie

en

C

ous nous appuyons principalement sur des contrats à durée déterminée d’insertion (CDDI) qui vont de 4 mois à 2 ans dans nos différents domaines d’activité (propreté, espaces verts, maraîchage…) : ces emplois permettent de remettre le pied à l’étrier, s’assurer un revenu régulier, apporter des solutions à certains obstacles d’ordre administratif ou social, monter en compétence, se former et développer un vrai projet professionnel avec l’aide de nos équipes.

A c

Nouveau

r. C

Top dé

agnant-gagnant

Le groupe Electricité de Strasbourg, client propreté de notre Entreprise Adaptée depuis 2009, nous a renouvelé sa confiance par marché public pour l’éconettoyage journalier des 5 600 m² de locaux et de vitrerie, ainsi qu’un bouquet de services associés, de leur siège et de leur agence strasbourgeois jusqu’en 2028 !

France

LeGaQual2D

européen

Soft Skills 2.0 Soft skills 2.0 Soft skills 2.

l’ESS

mode proj

,

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durable

présidée

se compose

projet européen de 24 mois (2013-2014), financé dans le cadre de Léonardo da Vinci,

qu’elles emploient.

e). L’objectif du projet a été de développer la méthode LeGaQual qui pren

es plateformes de valorisation des déchets organiques et des plateformes de compostage, de nouvelles activités de formation dans la valorisation des déchets organiques à destination des personnes de bas niveau de qualification, etc.

/

Soft skills 2.0

Soft Skills 2.0

et/ ou

aimeraient

Une information ? Un devis ?

Les activités prévues dans le cadre du projet sont celles de recherche d’organismes d’accueil et de centre de formation pour les personnes ciblées; de création d’une plateforme d’échanges; d’organisation d’évènements de présentation de la plateforme et des rencontres entre les jeunes, les agences et les organismes de formation pour optimiser le déroulement des stages; de formation des formateurs et des apprenants et d’organisation des mobilités pour deux apprenants de chaque pays.

;

s:

et de l’autre côté aux organismes de formation qui bénéficiaient d’un protocole de prise en charge d’un usager dyslexique et d’une plateforme informatique d’échange d’informations et des résultats de recherche.

spécifique

oe

www.participation4-0.eu

Interreg V Rhin Supérieur Participation 4.0 : Travail inclusif sans frontière

l’ESS

,

crée

Le projet est

https://www.la-locomotive.org

information

Plan du site

Qui sommes-nous ?

Communiqué

Base

Accès

Actualité

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Site du Mittelfeld

Recrutement

Tout

bio

Ils nous font confiance :

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formation des clients

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Les prestation

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Entreprises

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d’agents d’accueil

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Voici les différentes prestations du pôle Propreté Urbaine de la Régie des Ecrivains :

liées à la

Entreprises

…)

:

…)

La prévention des violences sexistes et sexuelles »

bonification

dispensée

Qualité de Vie au Trava

En 2023, nous avons été retenus dans le cadre du projet strasbourgeois des terrains « Cités Fertiles » de l’Eurométropole de Strasbourg pour la mise en oeuvre, à la Cité de l’Ill, d’un maraîchage bio intensif par le renouvellement urbain, tout en créant du lien social et en devenant promoteur d’une approche écocitoyenne de la Nature en Ville.

(dont nous sommes signataire depuis 2012).

pour +

(et notamment des déchets verts induits par nos activités d’espaces verts)

Autre aspect de cette approche :

Volontariste dans le réusage dès cette époque, nous privilégions le Cradle to Cradle, par exemple et inscrivons en nos critères d’achat la promotion du réusage, des circuits courts et le enjeux des emballages (diminution, meilleure revalorisation, seconde vie, …)

Cradle to Cradle

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2014

Nous n’avons dès lors de cesse de remplacer, autant et dès qu’il est possible, une articulation technique par une solution à rendu équivalent mais à l’écoresponsabilité accrue.

n’avons dès

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Engagés

plus 2008

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