Resultados esperados con metas claras

Puntos de acción

Incluir a grupos marginados, alineándolos con recomendaciones de políticas transformadoras de igualdad de género y diversidad.

Traducir estos objetivos en planes de acción detallados que incorporen responsabilidades, indicadores de monitoreo, presupuestos y directrices, asegurando la evaluación de políticas institucionales para identificar mejoras.

Definir hitos y métricas claras para medir el progreso, considerando la sostenibilidad y relevancia de las soluciones para prevenir y abordar daños relacionados con la IA.

Identificar las principales causas de exclusión de grupos marginados y cómo la IA puede amplificarlas, analizando el contexto social, económico, político, histórico y cultural, así como los marcos legales y normativos relevantes para proteger los derechos en riesgo.